記者從江西省人社廳了解到，該省人社部門干部近日走進工業園區，破解園區招工難、穩工難、勞動合同簽訂率低、社會保險參保率低的“兩難兩低”問題，助推工業園區健康快速發展。
省人社廳在全省百家工業園區，實行千名人社系統干部掛點聯系服務萬戶企業。同時，選擇支持10所辦學條件好、教學質量優的技工院校，對接百戶工業園區企業開展校企合作，引導不少于千名學生到省內工業園區就業，組織萬名學生到工業園區企業教學實習和頂崗實習。
此外，江西省還將加大園區企業參加社會保險的補貼支持力度，適當降低工業園區職工基本養老保險繳費水平。對參加失業保險且不裁員或少裁員的園區企業，企業繳納的失業保險費，可部分返還用于社會保險補貼和培訓補貼。
