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三次轉崗的“轉崗達人”

   2016-08-02 中華石化網黃靜

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核心提示:金陵石化煉油一部有個“轉崗達人”,那是張玉祥。這個三次轉崗的班長,走到哪學到哪、干到哪,因為企業的需

金陵石化煉油一部有個“轉崗達人”,那是張玉祥。這個三次轉崗的班長,走到哪學到哪、干到哪,因為企業的需要,他成為了一顆雷鋒所說的“螺絲釘”,“哪里需要哪里搬”,為石化發展做出了自己的貢獻。

任勞任怨 做個“螺絲釘”

2013年11月,張玉祥走進了正在建設中的Ⅳ柴油加氫裝置,開始了他的又一次轉崗學習。當時和他同一批來到裝置的有9個人,5名大學生,3名煉油一部其他裝置抽調的老員工,他是唯一的一名轉崗人員。

張玉祥是個老轉崗了。1972年出生的他,1991年參加工作。當時分配在金陵石化化肥廠尿素車間,一干就是18年,期間由于工作努力,他當上了班長。2009年,由于尿素車間停產,他轉崗到了化肥廠水煤漿裝置。

2012年7月,他又轉崗來到了煉油一部Ⅱ加氫裝置。由于煉油裝置和他之前待過的裝置工藝完全不同,一切都要從頭開始學習。經過一年的認真學習,他很快掌握了加氫裂化裝置的操作知識和技能,完全能夠勝任外操和內操兩個崗位。

這不領導又找到他,要把他調到建設中的Ⅳ柴油加氫裝置。由于已經轉崗兩次了,俗話說“事不過三”,這次考慮家庭及各方面的原因,他并不想去。但考慮到運行部的需要,最終他還是愉快地同意了。

勤學苦干 競聘成班長

張玉祥來到Ⅳ柴油加氫裝置,又一次從頭開始學習。當時,41歲的他和別人比起來是條件最差的,比理論知識,他比不上幾個大學生;比實際經驗,他不如其他幾個老師傅。但他有的就是一股不服輸的勁頭。

在為期兩個月的集中培訓,他上課認真聽講,不時地做著筆記;下課后,只要一有空余時間,他就把書拿出來看,鞏固所學內容。在家里,他有時看書經常看到12點。有不懂的問題,他就向運行部相關的專家、技能大師、技術員請教,甚至連相關處室的專家、廠家的技術人員來授課,他也不放過機會,一定要問個究竟。在每天下午對當天學習的知識進行考試中,他始終名列前茅。

兩個月后,他已經基本掌握了這套裝置開工需要的理論知識。但一個人僅有理論知識是遠遠不夠的。在裝置準備開工的過程中,他在現場邊干邊學,有不懂的地方立即向技術人員請教。

他干活任勞任怨,從不叫苦,在實踐中不斷提高自己的業務水平。最終,他脫穎而出,2014年5月,他通過競聘當上了班長。

沖鋒在前 班組管理有能耐

張玉祥所在的班組一共8個人,有一半是轉崗職工,其余是從各裝置抽調的老員工。由于轉崗職工沒有煉油裝置的操作經驗,一切都得從頭教起。

由于他們沒有趕上前期的集中培訓,不管是理論知識還是現場操作,他們都是零基礎。在他向他們傳授理論知識的同時,每次現場干活他還要把他們都帶上,一邊干活,一邊向他們講解。經過幾個月手把手傳授,終于讓一個對煉油裝置一竅不通的轉崗職工具備了裝置基本操作技能。

熊承武轉崗前在化工一廠開叉車,剛來裝置的時候,他對轉崗后的工作很不滿意,一肚子怨氣。讓他學習,他不僅不愿意,還對認真教他的張玉祥不停地發牢騷。張玉祥暫時停下來了教學,和他開始談心。他向熊承武講了自己多次轉崗的心路歷程,從各方面向熊承武解釋轉崗學習的重要性。經過幾天的談心,熊承武終于肯學習了,雖然在學習過程中,不斷遇到種種困難,但都在張玉祥的幫助下一一化解。在這個過程中,熊承武的心態也發生了變化,隨著他掌握的知識越來越多,他也對新工作崗位產生了好感,人也變得越來越自信了。現在他已經是班組的骨干了,為Ⅳ柴油加氫裝置開工做出了不少貢獻。

班組里的老員工有的工作年限比他長,經驗比他多。他當班長,一開始有的人并不服氣,經常要出些難題來考考他。他并不生氣,一直謙虛的向他們請教,對這些老員工也一直很尊重。弄到最后,大家也不好意思了,對他這個班長也心服口服了。他尊重老的,幫助新的,整個班組就能團結向上、齊心協力的做好各項工作。

分身乏術 工作家庭難兩全

2015年1月,Ⅳ柴油加氫裝置進入開工準備階段。由于人員緊張,每個人每星期只能休息一天。張玉祥由于是班長,經常連續一個月都不休息一天。

2月17日13時30分,張玉祥手拿著肥皂水噴壺在裝置現場進行氣密檢查時,還發現了熱高分反應器V102二層平臺沉桶液面計連通管下法蘭密封面上有滲漏。經設備專業人員到現場確認,證實有一道長約0.5厘米的裂紋,這道裂紋已經穿透了密封面。當天是農歷年二十九,除夕放假前一天。Ⅳ柴油加氫裝置按照開工試運程序正在進行3.0MPa氫氣氣密,張玉祥沒有因為即將到來的春節而對工作松懈,反而用自己細致認真地工作,發現了法蘭裂紋,避免了開工后可能出現的安全事故,因此他還受到了公司領導的表揚。

轉眼到了2015年4月,開工進入了沖刺階段,張玉祥也忙得不可開交。就在這時,他的母親突發腦梗,住進了醫院。作為兒子,他應該請假去照顧。但由于開工,他實在抽不出空來,只好拜托自己的姐姐照顧。他只有在每天中午午休時間去探望一會兒。同時他的女兒也要快中考了,他沒有時間去管孩子的學習情況,只有讓妻子全程監管。他全身心地投入了裝置開工,5月,經過全體開工人員的努力,Ⅳ柴油加氫裝置一次開工成功,產出了國Ⅴ柴油。這里面,也有他的一份功勞。幾天后,等到裝置產品調整到位,他才請假幾天去照顧家人。直到現在說起這事,他對家人都滿懷內疚。

(金陵石化 黃靜)

 
 
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