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別了,“低、老、壞”!——記十建公司共產黨員秦海港

   2016-09-07 中華石化網田元武

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核心提示:“秦經理,求求你,手下留情吧,我們刷的油漆比標準厚度就低那么一點兒,如果要返工,不僅經濟上受損失,而

“秦經理,求求你,手下留情吧,我們刷的油漆比標準厚度就低那么一點兒,如果要返工,不僅經濟上受損失,而且耽誤工期呀!”煉化工程集團十建公司德州油庫改擴建工地上,一位施工負責人滿臉委屈的對項目經理秦海港說。

“那可不行,必須返工!你想想,如果每道工序都比設計要求低一點點,那咱干的項目就無法經得起時間的考驗,這事兒沒有商量的余地!”面對秦海港的“黑臉”,那位施工負責人只好回去返工了。

自擔任德州油庫改擴建工程項目經理以來,秦海港就和“低、老、壞”較上勁了。在他眼里,低標準、老毛病、壞習慣是施工管理的三大“惡魔”,如果不鏟除,將后患無窮。為了徹底根治施工中的“低、老、壞”現象,秦海港可謂使出了“洪荒之力”。

今年夏天,德州地區長時間處于高溫高濕狀態,個別參建員工因天氣原因出現了安全帽、安全帶佩戴不規范的現象。針對這一長期出現在安全管理中的老毛病、壞習慣,秦海港在項目安全例會上集思廣益,最終尋找到了解決辦法。

“天氣悶熱,如果再佩戴安全帽、安全帶,我們干起活來肯定不好受。在秦經理的提議下,項目部要求每工作1小時休息15分鐘,讓大家喝碗綠豆湯,吃一些雪糕,吹吹空調。可別小看這15分鐘的休息時間,可起大作用了,不僅讓我們感受到項目部的人性化溫暖,而且大大提高了施工效率。在近2個月的炎熱天氣中,沒有出現一次違章作業。瞧!這4臺5000立的儲罐就是我們一個夏天的勞動成果!”項目儲罐安裝施工負責人李建衛深有感觸地說道。

其實,在秦海港眼里,這“低、老、壞”的毛病除了危害安全管理之外,也是施工質量管理中的最大“隱患”。

8月24日上午8時,秦海港組織項目技術員、質檢員在儲罐施工現場召開質量管理通報會,鉚焊班當場受到表彰,原來他們在7月份的儲罐焊接作業中,一次無損探傷合格率高達98.6%。

“秦經理對施工質量的管控從來都是嚴字當頭,項目剛開始的時候,參建班組中出現了亂扔焊條頭,材料亂擺亂放,將施工標準隨意降低的苗頭,面對這些低標準、老毛病、壞習慣,他是毫不手軟,通過制定獎罰方案、強化專業技能培訓、聯合業主、監理進行質量共檢等措施,逐步解決了質量管理中的一些老大難問題。”項目技術質量負責人鄭健一說。

翻開秦海港的施工日志,他這樣總結道:“安全管理中,解決低、老、壞關鍵是提升項目管理的軟實力,對違章作業要摒棄先前那種吆五喝六,以罰為主的粗放模式,很多時候人性化的溫暖往往是消滅違章作業的最佳辦法;而在質量管控中,針對低、老、壞必須要有股鐵面無私的硬氣在里面,否則施工質量就難以長期保持高水準。”這種強三基、夯基礎的管理思想,讓項目建設中的低、老、壞現象難以遁形。

如今,德州油庫改擴建施工現場井然有序、忙而不亂,安全違章不見了,質量通病減少了,業主、監理也豎起了大拇指,這讓入黨僅3年時間的秦海港有了更大的底氣。晚飯時,秦海港幽默地和大家開起了玩笑:“別了!低、老、壞,哥們兒再也不想見到你們仨了!”

(十建公司 田元武)

 
 
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